大全集团-宝博游戏

为贯彻落实“才用八方，智纳百川”的宝博游戏的人才理念，建立优胜劣汰的竞争体系和用人机制，增强企业活力和竞争力，集团拟对下列岗位开展内部选拔工作。

一、内部选拔岗位：
镇江默勒办公室主任
镇江默勒研发部经理
镇江默勒生产部经理
镇江默勒宝博游戏的售后服务经理
长江股份采购部经理助理
封闭母线采购部经理助理
桥架公司采购部经理

二、参加选拔基本条件：
1、本科一年以上工作经验；大专两年以上工作经验；中专三年以上工作经验；特别优秀者可放宽学历限制；
2、年龄在35周岁以下；
3、认同集团核心价值观，上年度绩效表现良好；
5、具有基本管理素质和经验，或具有类似的培训经历；
6、具体要求见附件--《岗位说明书》。

三、人才选拔程序
1、综合素质测试：包含基本素质测试、潜在领导力测试、价值观测试
2、业务规划测试：业务经营规划演说
3、民意测评：集团内部公示，民意调查应聘者

四、人才选拔领导小组
组 长：徐 翔
副 组 长：葛 飞
成 员：万俊学 范 军 叶纪林 唐建荣 陈 栩
工作成员：人力资源部

五、选拔活动时间安排
报名时间：2007年7月9日起至7月29日止
报名地点：人力资源部
咨询电话：2108，3216
e-mail:duaiping@daqo.com
报名要求：根据所选岗位提交一份应聘报告，报告要详细阐述岗位规划和业务
发展思路，字数在2000字以上。
内部选拔时间：2007年8月1日开始

请大家下载以下附件：

内部人才选拔.rar

                                                                    大 全 集 团
                                                                    二00七年七月